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●   運用吸納就業(yè)補貼、社保補貼等政策，鼓勵企業(yè)更多吸納就業(yè)。

●   落實學費補償代償等政策，支持畢業(yè)生到基層就業(yè)。

●   提供創(chuàng)業(yè)補貼、擔保貸款及貼息等政策，支持畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)。

●   同步穩(wěn)定公共部門崗位規(guī)模，拓展就業(yè)空間。

●   離校前推進公共就業(yè)服務進校園，啟動百日千萬網(wǎng)絡招聘行動，為畢業(yè)生提供充足崗位信息。

●   離校后及時啟動未就業(yè)畢業(yè)生就業(yè)服務攻堅行動，跟進實名制幫扶，確保服務不斷線。

●   拓展一批學徒培訓、技能研修、新職業(yè)培訓，助力畢業(yè)生提升就業(yè)技能。

●   實施百萬見習崗位募集計劃，上線全國統(tǒng)一就業(yè)見習服務平臺，目前已發(fā)布見習崗位40萬個，助力畢業(yè)生提升實踐經(jīng)驗。

●   對脫貧家庭、低保家庭、殘疾等困難畢業(yè)生，及時發(fā)放求職創(chuàng)業(yè)補貼，提供“一人一策”精準服務。

●   對往屆未就業(yè)畢業(yè)生和長期失業(yè)青年，實施就業(yè)啟航計劃，及時納入就業(yè)失業(yè)管理服務，促進盡快就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

●   取消公共就業(yè)人才服務機構在就業(yè)協(xié)議書上簽章、畢業(yè)生到公共就業(yè)人才服務機構辦理報到這“兩個環(huán)節(jié)”，延長檔案轉遞、落戶辦理時限，積極推進體檢結果互認，使畢業(yè)生求職就業(yè)更便捷。