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社保常識(shí)
在鄭州退休后你能拿多少退休金?
時(shí)間:2021-01-25 作者:普慧人力瀏覽:715次

退休工資是每一個(gè)退休員工的生活保障,也可以說是每個(gè)民眾安度晚年的一個(gè)重要保證正,因此大家都需要好好的了解自己的退休工資的計(jì)算情況。那么大家知道鄭州退休工資怎么計(jì)算?為了幫助大家更好的了解相關(guān)知識(shí),小編整理了相關(guān)的內(nèi)容,希望對(duì)您有所幫助。
首先我們先來了解下鄭州退休基本養(yǎng)老金組成:①基礎(chǔ)養(yǎng)老金;②個(gè)人賬戶養(yǎng)老金;③過渡性養(yǎng)老金;④過渡性補(bǔ)貼。(其中①②是每位退休職工都會(huì)有的,而③④需要滿足一定條件情況下才會(huì)計(jì)發(fā)。)
另外關(guān)于基本養(yǎng)老金發(fā)放辦法:
1.參保人員2007年1月1日以后退休,且無視同繳費(fèi)年限的,退休后按月計(jì)發(fā)的基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金組成。

2.參保人員2007年1月1日以后退休,有視同繳費(fèi)年限,符合按月計(jì)發(fā)基本養(yǎng)老金的,在發(fā)給基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金的基礎(chǔ)上,再發(fā)給過渡性養(yǎng)老金。
3.參保人員1994年12月31日前參加工作、2007年1月1日以后退休的,計(jì)發(fā)基本養(yǎng)老金時(shí),除了基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金、過渡性養(yǎng)老金以外再發(fā)給過渡性補(bǔ)貼。
基礎(chǔ)養(yǎng)老金用公式表示為:基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(參保人員退休時(shí)全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×繳費(fèi)年限×1% = (U+Va)÷2×N×1% 
因此基礎(chǔ)養(yǎng)老金的高低取決于個(gè)人的平均繳費(fèi)指數(shù),個(gè)人的平均繳費(fèi)指數(shù)就是自己實(shí)際的繳費(fèi)基數(shù)與社會(huì)平均工資之比的歷年平均值。低限為0.6,高限為3。因此在養(yǎng)老金的兩項(xiàng)計(jì)算中無論何種情況,繳費(fèi)基數(shù)越高繳費(fèi)的年限越長(zhǎng)養(yǎng)老金就會(huì)越高。 
個(gè)人賬戶養(yǎng)老金用公式表示為:個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=參保人員退休時(shí)個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額÷本人退休年齡相對(duì)應(yīng)的計(jì)發(fā)月數(shù)。繳費(fèi)基數(shù)越高、繳費(fèi)年限越長(zhǎng)個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額越多,養(yǎng)老金就越高。
計(jì)發(fā)月數(shù):退休年齡為45、50、55、60 的計(jì)發(fā)月數(shù)分別為216、195、170、139.可以看出退休時(shí)間越晚計(jì)發(fā)月數(shù)越少,個(gè)人賬戶養(yǎng)老金每月就越多。
過渡性養(yǎng)老金計(jì)算公式為:過渡性養(yǎng)老金=本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資×視同繳費(fèi)年限×1.3% = Vb×n1×1.3%      參保人員1994年12月31日前參加工作人員退休時(shí)都可享受到此待遇。
鄭州社保代理-五險(xiǎn)一金養(yǎng)老保險(xiǎn)代繳
除以上外,還有:
1.參保人員退休退職時(shí),繳費(fèi)年限累計(jì)不滿15年的,不發(fā)給基本養(yǎng)老金,個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額一次性支付給本人;繳費(fèi)年限累計(jì)每滿1年再發(fā)給1個(gè)月的本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資標(biāo)準(zhǔn)的生活費(fèi),終止基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。計(jì)算生活費(fèi)所使用的本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資,參照按月發(fā)放基本養(yǎng)老金的參保人員退休時(shí)計(jì)算基礎(chǔ)養(yǎng)老金的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2.上半年退休人員的養(yǎng)老金預(yù)支:在統(tǒng)計(jì)部門尚未公布上年度在崗職工月平均工資之前達(dá)到法定退休年齡的參保人員,勞動(dòng)保障行政部門應(yīng)及時(shí)為其辦理退休手續(xù)。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)可先按上上年度在崗職工月平均工資為其計(jì)算并預(yù)付基本養(yǎng)老金,待上年度在崗職工月平均工資公布后再為其補(bǔ)算差額部分,并及時(shí)予以補(bǔ)發(fā)。
3.關(guān)于退休時(shí)醫(yī)療保險(xiǎn)的規(guī)定:退休時(shí)男職工醫(yī)療保險(xiǎn)累計(jì)繳費(fèi)滿25年,女職工累計(jì)繳費(fèi)滿20年。其中2000年12月31日之前為視同繳費(fèi)年限,2000年12月31日之后實(shí)際繳費(fèi)年限不低于10年。如果不夠需要一次性補(bǔ)繳,繳費(fèi)基數(shù)為退休時(shí)上月本人繳費(fèi)基數(shù),繳費(fèi)比例為5.6%,如果不繳納退休后將會(huì)封鎖個(gè)人醫(yī)保,不能享受醫(yī)療保險(xiǎn)待遇,所以這個(gè)錢還是必須交的,有的職工醫(yī)療保險(xiǎn)不夠年限是因?yàn)閱挝会t(yī)療參保晚,責(zé)任在單位應(yīng)該由單位繳納,有的就需要自己繳納了,因個(gè)人情況而定。

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